Journal of Chinese Human Resource Management
译名:中国人力资源管理杂志
Journal of Chinese Human Resources Management
ESCIJCR Q3
1-3
2026
影响因子区间
—
平台估算
投稿周期
32%
2025
中国作者发文占比
—
费用说明
ⓘ
收费
期刊简介:Aims to contribute to the promotion and development of efficient, effective and fulfilled work forces and to the enhancement of firm performance.
【译文】旨在促进和发展高效、有效和有成就感的员工队伍,并提高公司绩效。
出版社
Emerald Publishing Limited
语言
English
学科
经济学 / 管理学 / 心理学 / 医学 / 法学 / 工程技术
ISSN
2040-8005
eISSN
2040-8013
出版频率
半年刊
创刊年份
2004
投稿网址
https://www.emerald.com/jchrm/issue/browse-by-year
最近更新
2026-04-02 18:16:40

| 指标 | 当前值 | 近三年趋势 |
|---|---|---|
| JCR分区 | Q3 | 暂无 |
| 影响因子区间 | 1-3 | 暂无 |